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Publié le 18 juillet 2024

Vision 2030

Le monde est de plus en plus volatile, incertain, complexe et ambigu. De profonds changements sont à l’œuvre et il ne reste pas beaucoup de temps à l’armée pour assurer sa transition. La vision 2030 est une ambition commune qui anticipe ces changements multiples. Elle trace une image d’avenir de l’Armée suisse qui, au-delà de 2030, sera toujours la réserve de sécurité de la Suisse.

La vision, soit le but que nous voulons atteindre, comprend les sept points suivants :

1. Sécurité :

Les militaires de milice au service de la sécurité

Les citoyennes et les citoyens en uniforme contribuent à la sécurité de la Suisse.

La tâche de garantir la liberté et la sécurité du pays est confiée à l’armée.
Les militaires de milice connaissent le sens de leur mission et s’engagent à la remplir.

2. Mission :

Une mission claire et réalisable

Le profil de prestations de l’armée est à la fois contraignant et réaliste.

L’armée a un positionnement clair en tant qu’instrument de la politique de sécurité.
Les capacités et les prestations de l’armée, ainsi que les ressources nécessaires pour les mener à bien, sont convenues avec les représentants politiques.

3. Personnes :

L’être humain au centre

L’armée est une organisation attrayante.

L’armée est au service de la collectivité. Elle utilise les capacités de chacune et chacun de manière ciblée.
Chaque service compte. Chaque fonction est importante : chaque personne est affectée à un poste qui lui permet d’apporter sa contribution.

4. Direction :

Le sens du leadership

L’armée forme les leaders de demain.

À l’armée, les futurs jeunes leaders peuvent rapidement assumer leurs tâches de conduite avec dévouement et méthode.
Forts de leur formation complète au leadership, les cadres militaires sont recherchés par les milieux économiques.

5. Menace :

Prête à affronter la menace

L’armée est préparée à affronter les futurs dangers et menaces.

L’armée engage ses forces avec succès en fonction de la situation, dans toutes les sphères d’opération, de manière ciblée et coordonnée.

6. Numérique :

À la pointe en matière de numérisation

L’armée est agile et numérisée

L’innovation et la numérisation font partie de la culture de l’armée.
Elle exploite au mieux ce potentiel pour s’améliorer.

7. Système général :

Un positionnement cohérent

L’armée et l’administration militaire forment un système global.

Efficiente, l’administration militaire crée les bases nécessaires pour que l’armée puisse remplir sa mission.