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Dr. Hubert Annen

Biographie

1985–1990 : Enseignant

1990–1996 : Etudes de psychologie, de pédagogie et de neuropsychologie à l’université de Zurich

1996–1999 : Chargé de cours pour la conduite des hommes dans l’armée au Technicum de Winterthur

1996–1999 : Assistant scientifique à la chaire de conduite des hommes et de communication de l’ACAMIL ; thèse de doctorat sur l’évaluation du personnel

1996–aujourd’hui : Directeur scientifique du centre d’évaluation pour les futurs officiers de carrière (CEFOC)

1999– aujourd’hui : Professeur de psychologie et de pédagogie militaire à l’ACAMIL

2003– aujourd’hui : Membre du Board der International Military Testing Association (IMTA)

2007/2008 : Séjour de recherche à l’université de South Florida, Tampa

2007–2012 : Président de l’Arbeitskreis Assessment Center Schweiz

2008–2013 : Chef de la recherche et de l’enseignement à l’ACAMIL

2010–aujourd’hui : Responsable scientifique du centre d’évaluation pour les futurs attachés de défense et du centre d’évaluation pour les futurs officiers d’Etat-major général (CE of EMG)

2012– aujourd’hui : Responsable scientifique du centre d’évaluation pour les futurs sous-officiers de carrière (CEFSOC)

1985–1990 Lt, chef de section dans les troupes de cyclistes

1991–1993 Plt, of NBC bat EM div 4

1993–1996 Service psychopédagogique de l’armée (SPP A), conseiller à l’intégration et chef d’équipe pl armes de Drognens

1996–1999 Cap, groupe de travail de science militaire du cdt FT (MWA)

1999–2003 Maj, officier du Service d’information de la troupe rgt sout 6

2003–2006 Lt col, chef médias rég ter 4

2007–2008 Of à d cdt br inf 4

2008– aujourd’hui : Colonel, chef recherche SPP A    

Matières principales de la recherche

Bases de la psychologie et de la pédagogie militaires

  • Introduction à la réflexion psychologique
  • Facteurs essentiels de motivation dans la vie quotidienne civile et militaire
  • Fondements du stress et de sa maîtrise
  • Stress pendant un engagement militaire
  • Education militaire, possibilités et limites
  • Gestion de l’autorité, du pouvoir et de l’obéissance
  • Valeurs et vertus

 

Evaluation et sélection du personnel

  • Critères de qualité dans le processus d’évaluation
  • Erreurs d’évaluation et contre-mesures
  • Feedback

 

Stress et résilience

  • Stress sur le lieu de travail
  • Burnout – symptômes et prévention
  • Résilience – Facteurs liés à la résistance psychique et mesures destinées à les renforcer

Publications

Voir site allemand


Professeur de Psychologie militaire et Pédagogie militaire

Académie militaire (ACAMIL) à l'EPF de Zurich Caserne Reppischtal
CH-8903 Birmensdorf
Tél.
+41 58 484 84 31

E-Mail